Van maatwerksoftware en cloud tot consultancy en nearshoring: Isatis is je complete IT-partner. We bouwen schaalbare, betrouwbare oplossingen, van eerste concept tot livegang.
Dit zijn de sectoren waar wij impact maken
Isatis, in full Isatis Software Solutions, was founded over thirty years ago by Jack van Poll and Jeroen Penninx. It grew from a local consultancy into a nearshore technology partner for Dutch and international companies, engineering based in Sarajevo.Isatis, voluit Isatis Software Solutions, werd ruim dertig jaar geleden opgericht door Jack van Poll en Jeroen Penninx. Het groeide van lokale consultancy uit tot nearshore technologiepartner voor Nederlandse en internationale bedrijven, met engineering in Sarajevo.
From internal business tools to complex enterprise platforms: microservices, mobile apps, data platforms and AI solutions in healthcare, energy, government, manufacturing and education.
“Jack and I started Isatis with NCare, a project for Mosadex E-Health. The software checked medication when prescriptions were written and before medicines were given, including checks for overdosing, allergies and contraindications. We took the project to Bosnia, where our first three engineers worked on it. NCare was the start of our engineering organisation in Sarajevo.”
— Jeroen Penninx, Director and Co-FounderVan interne bedrijfstools tot complexe enterprise-platformen: microservices, mobiele apps, dataplatformen en AI-oplossingen in de zorg, energie, overheid, maakindustrie en onderwijs.
“Jack en ik begonnen Isatis met NCare, een project voor Mosadex E-Health. De software controleerde medicatie bij het voorschrijven en bij het toedienen, onder andere op overdosering, allergieën en contra-indicaties. Voor dit project brachten we onze samenwerking naar Bosnië, waar onze eerste drie engineers eraan werkten. Met NCare begon onze engineeringorganisatie in Sarajevo.”
— Jeroen Penninx, directeur en medeoprichter
We’ve built a place where engineers have real ownership, ideas are heard early, and long careers are the norm, not the exception.We hebben een plek gebouwd waar engineers echte verantwoordelijkheid hebben, ideeën vroeg gehoord worden en lange loopbanen de norm zijn, niet de uitzondering.
Streef naar uitmuntendheid.Streef naar topkwaliteit.
We hold ourselves to high standards in everything we ship, from architecture decisions to the last line of code. Every change is reviewed by someone else before it goes out.We leggen de lat hoog voor alles wat we opleveren, van architectuurkeuzes tot de laatste regel code. Elke wijziging wordt door iemand anders gereviewd voordat ze de deur uit gaat.
Alle medewerkers, gebruikers en partners worden met respect behandeld.Alle medewerkers, gebruikers en partners met respect behandeld.
Everyone can speak freely, contribute openly and feel valued, regardless of role, background or seniority.Iedereen kan vrijuit spreken, open bijdragen en zich gewaardeerd voelen, ongeacht rol, achtergrond of senioriteit.
Gezondheid boven alles.Gezondheid boven alles.
We watch workload and hours as closely as we watch delivery, because people who are worn out do not write good software.We kijken net zo scherp naar werkdruk en uren als naar oplevering, want opgebrande mensen schrijven geen goede software.
Zeg het, doe het.Zeg het, doe het.
We mean what we say and deliver what we promise, with clients, with partners and with each other. If a deadline is going to slip, you hear it from us first.We menen wat we zeggen en leveren wat we beloven. Met klanten, met partners en met elkaar. Loopt een deadline uit, dan hoor je dat als eerste van ons.
Consistente oplevering, langdurige toewijding.Consistente levering, langetermijntoewijding.
Three decades in business, built on consistent delivery and steady growth.Drie decennia bestaan, gebouwd op consequent leveren en gestage groei.
We houden van wat we doen.We houden van wat we doen.
Good software comes from people who care about it. We hire for curiosity, and we give people room to keep learning.Goede software komt van mensen die er om geven. We nemen aan op nieuwsgierigheid, en geven mensen ruimte om te blijven leren.
Small, focused teams where every voice matters. No silos, no politics, good people building good software together.Kleine, gerichte teams waarin elke stem telt. Geen silo’s, geen politiek, goede mensen die samen goede software bouwen.
Permanent contracts, competitive salaries benchmarked annually, and a company with a 30+ year track record behind it.Vaste contracten, concurrerende salarissen die jaarlijks worden gebenchmarkt, en een bedrijf met 30+ jaar geschiedenis achter zich.
A dedicated learning budget, internal tech talks, conference attendance and access to certifications. We invest in your growth.Een eigen leerbudget, interne tech talks, conferentiebezoek en toegang tot certificeringen. We investeren in je groei.
Work across diverse projects in different industries, with modern tech stacks, architectures and real complexity.Werk aan uiteenlopende projecten in verschillende sectoren, met moderne tech stacks, architecturen en echte complexiteit.
We combine strong engineering with staying power, for our clients and for our own people. We want to build software people rely on, use the right technology for the job, and run a company where good engineers can do their best work and grow. From Nijmegen and Sarajevo, in one time zone with our clients.We combineren sterke engineering met een lange adem, voor onze klanten en voor onze eigen mensen. We willen software bouwen waar mensen op vertrouwen, de juiste technologie voor de klus gebruiken, en een bedrijf runnen waar goede engineers hun beste werk kunnen doen en kunnen groeien. Vanuit Nijmegen en Sarajevo, in één tijdzone met onze klanten.
Strong engineering and strong people, on every project.Sterke engineering en sterke mensen, in elk project.
The right technology for the job, chosen with your team’s skills in mind.De juiste technologie voor de klus, gekozen met de vaardigheden van je team in gedachten.
A place where engineers keep learning, and where most of them stay.Een plek waar engineers blijven leren, en waar de meesten blijven.
